Декількома словами
Уряд Іспанії схвалив підвищення зарплат для понад трьох мільйонів державних службовців на 2,5% у 2025 році та на 1,5% у 2026 році, а також повторно затвердив фіскальний шлях, життєво важливий для державного бюджету 2026 року. У випадку повторного відхилення цієї стратегії автономні спільноти зіштовхнуться з серйозними бюджетними обмеженнями.
Рада міністрів Іспанії ухвалила важливі економічні рішення, що стосуються понад трьох мільйонів працівників державного сектору. Зокрема, було затверджено підвищення їхньої заробітної плати, а також повторно підтверджено фіскальну стратегію, яка є ключовою для державного бюджету на 2026 рік.
Згідно з ухваленим рішенням, державні службовці отримають підвищення окладу на 2,5% у 2025 році, з ретроактивною дією з 1 січня. Додаткове підвищення на 1,5% набуде чинності з 1 січня 2026 року. Таким чином, сукупне зростання становитиме 4%, до чого може додатись ще 0,5% залежно від індексу споживчих цін (ІСЦ). Прогнозується, що до 2028 року загальне зростання зарплат сягне 11%.
Міністерство державного управління уточнило, що близько 540 000 державних працівників отримають надбавку в 2,5% та заборгованість за 2025 рік вже у грудні поточного року. Наприклад, при середній брутто-зарплаті у 3300 євро на місяць у грудні буде виплачена додаткова сума близько 1140 євро як заборгованість за 2025 рік. Інші державні адміністрації, включаючи регіональні та муніципальні, зможуть здійснити ці виплати у грудні або розподілити їх до 2028 року.
Окрім підвищення зарплат, уряд повторно схвалив "фіскальний шлях", раніше відхилений Конгресом. Цей план вважається критично важливим для затвердження проекту Загального державного бюджету на 2026 рік. Уряд попереджає, що у разі повторного відхилення автоматично буде активовано конституційний принцип бюджетної стабільності, що позбавить автономні спільноти будь-якої можливості мати дефіцит та змусить більшість з них, багато з яких контролюються Народною партією (PP), негайно скоригувати свої бюджети.
Оновлений фіскальний шлях зберігає цілі зі зниження загального державного дефіциту до 2,1% ВВП у 2026 році, 1,8% у 2027 році та 1,6% у 2028 році. Автономні спільноти могли б мати дефіцит у 0,1% щорічно, що є "подушкою" майже у 5,5 мільярда євро за три роки. Ця сума буде втрачена у разі повторного відхилення стратегії.
Профспілка CC OO також оголосила про приєднання до угоди щодо підвищення заробітної плати, що знімає раніше висловлені сумніви.
