Штучний інтелект (ШІ) стрімко трансформує різні галузі, суттєво впливаючи на ринок праці. Автоматизація рутинних завдань, які раніше виконувалися людьми, призводить до скорочення робочих місць в одних секторах, тоді як в інших створює попит на нові професії, пов'язані з розробкою, впровадженням та обслуговуванням ШІ-систем. Цей процес вимагає перекваліфікації працівників та адаптації освітніх програм до нових реалій. Компанії, що впроваджують ШІ, стикаються з необхідністю перегляду бізнес-процесів та організаційної структури. Водночас, ШІ відкриває можливості для підвищення продуктивності, зниження витрат та створення інноваційних продуктів і послуг. Суспільству належить вирішити завдання, пов'язані з етичними аспектами застосування ШІ, забезпеченням соціальної справедливості та підтримкою працівників, чиї професії перебувають під загрозою зникнення.