Декількома словами
Мінпраці Іспанії виступило з критикою рішення суду у справі Glovo, висловивши невдоволення оцінкою роботи Інспекції праці та закликавши до дисциплінарних заходів щодо судді.
Міністерство праці Іспанії висловило обурення рішенням суду у справі між компаніями Glovo та Just Eat, в якому суд став на бік Glovo. Інспекція праці, що залежить від Мінпраці, вважає, що рішення суду демонструє «зневагу» до роботи інспекторів.
За даними іспанських ЗМІ, Міністерство праці направило листа до Генеральної ради судової влади (CGPJ), в якому висловило свою «глибоку стурбованість» та закликало до розгляду питання про дисциплінарні заходи щодо судді, який виніс рішення у справі. Суддя звинуватив Інспекцію праці в «довільному тлумаченні» та «відкритій ворожості» по відношенню до Glovo.
Конфлікт почався після того, як Just Eat подала позов проти Glovo, стверджуючи, що модель роботи Glovo із самозайнятими кур'єрами є недобросовісною конкуренцією. Суд підтримав Glovo, визнавши, що компанія діяла в рамках закону.
У листі Інспекція праці висловила незгоду з оцінкою судді діяльності інспекторів, а також з його критикою їх свідчень у суді. Інспекція заявила про «зневажливе ставлення» до своїх співробітників та закликала CGPJ вжити заходів.
Міністр праці Іспанії Йоланда Діас заявила, що її більше турбують «відголоски радикалізованої юстиції», ніж «відголоски профспілкової Іспанії». Вона підкреслила, що жодна компанія не повинна бути вище закону.
Примітно, що компанія Glovo нещодавно перейшла на модель роботи з найманими працівниками, відмовившись від співпраці із самозайнятими кур'єрами. Тим не менш, Інспекція праці продовжує розслідування щодо гібридної моделі роботи Glovo, що поєднує самозайнятих та субпідрядників. Представники Glovo заявили про готовність співпрацювати з Інспекцією.
