У Нідерландах відчувається нестача сантехніків. Країна відзначила цього року Всесвітній день сантехніки — 11 березня — з гірко-солодким відчуттям. Хоча кількість цих фахівців за останнє десятиліття зросла з 7 000 до 11 000 працівників, за даними Торгової палати, залишається чимало вакансій, які необхідно заповнити. Це одна з професій з найбільшим дефіцитом у масштабах країни — поряд з механіками та електриками.
Переговори між Міністерством фінансів та Міністерством праці Іспанії щодо обмеження податкового тиску на підвищену мінімальну міжпрофесійну заробітну плату (МЗП) зайшли у глухий кут. Цього тижня спливає термін, до якого міністерство під керівництвом першої віцепрем'єрки Марії Хесус Монтеро може накласти вето в Конгресі на законопроєкти партій Sumar, Podemos та PP, а згоди щодо звільнення МЗП від оподаткування так і не досягнуто.
Битва за оподаткування мінімальної міжпрофесійної заробітної плати (МЗП) в Іспанії триває. Переговори між Міністерством фінансів та Міністерством праці щодо формули зменшення податкового тягаря для отримувачів підвищеної МЗП вчора знову виявили розбіжності між двома «душами» коаліційного уряду — PSOE та Sumar.
Openbank долучається до боротьби за залучення нових клієнтів, які отримують зарплату на картку. Цифровий банк групи Santander запустив акцію, за якою виплачує 200 євро клієнтам, які переказують свої доходи на рахунок в Openbank.
Це більш масштабна пропозиція, ніж зазвичай, адже вона доступна не лише працівникам за наймом, а й самозайнятим особам, безробітним, які отримують допомогу, та пенсіонерам.
Незважаючи на загальну динаміку в єврозоні, майже ігноруючи потенційні проблеми торговельних партнерів, іспанська економіка несподівано прискорилася минулого року. Національний інститут статистики (INE) підтвердив, що ВВП Іспанії у 2024 році зріс на 3,2%, що значно перевищує показник попереднього року (2,7%). Економіка не лише не сповільнилася синхронно з єврозоною, а й несподівано набрала обертів.
Оскар Лопес, міністр цифрової трансформації та державної служби, домовився з представниками профспілок CC OO та UGT про запровадження «додаткової квоти», яка дозволить державним службовцям скористатися правом на часткову пенсію. Про це обидві профспілки повідомили у спільній заяві.
Переїзд до іншого міста по роботі – делікатне рішення для багатьох працівників, особливо для тих, хто має сім'ю. Це стає ще складнішим, коли кінцевий пункт призначення знаходиться за межами країни. Міжнародна трудова мобільність – це чудова можливість для тих, хто прагне зростати на своїй посаді, здобувати нові знання, вивчати мови, вдосконалюватися в професії, і нею частіше користуються ті, хто не має сімейних обов'язків.
