Дев'ять років покращень у сфері праці: скорочення тимчасової зайнятості, підвищення мінімальної зарплати та менше звільнень під час криз
Ринок праці
Нові пенсіонери в Іспанії отримують понад 1600 євро пенсії
Витрати на пенсії в Іспанії
Витрати на пенсії в Іспанії зростають щомісяця. Соціальне забезпечення повідомило, що середні нові пенсії, які отримали ті, хто вийшов на пенсію в березні, вперше перевищили 1600 євро
Мадридська бізнес-асоціація підтримує кандидатку Гараменді на посаду голови Cepyme
Мадридська конфедерація бізнесу підтримує Анхелу де Мігель на посаду голови Cepyme
CEOE оскаржує в Національній судовій палаті вступ каталонської Pimec до Національної комісії з колективних договорів
Патронажна організація CEOE подала апеляцію до Палати з адміністративних спорів Національної судової палати
Дохід літніх людей в Іспанії на 6,4% вищий, ніж у ЄС, на відміну від решти населення
Медіанний дохід людей старше 65 років — з урахуванням рівня цін кожної країни, євро PPS — на 6,4% вищий в Іспанії, ніж у середньому по Європейському Союзу. Перевага зростає до 26% у випадку літніх людей із середньою освітою та до 18% для тих, хто має вищу освіту.
Роттердам визнає, що близько 80 000 працівників з інших європейських країн живуть у злиднях у місті
Муніципалітет Роттердама не контролює кількість трудових мігрантів
Мінпраці звільняє представників бізнесу в Національній комісії з угод для включення Pimec
Міністерство праці звільнило представників роботодавців CEOE та Cepyme в Національній консультативній комісії з колективних договорів
Міністерство праці звільнило всіх представників роботодавців CEOE та Cepyme в Національній консультативній комісії з колективних договорів (CCNCC), щоб включити нових членів з каталонської бізнес-асоціації Pimec. Звільнення було опубліковано в Державному офіційному бюлетені (BOE).
Підвищення зарплат бюджетникам: CSIF оцінює у 168 євро на рік
Більше трьох мільйонів працівників бюджетної сфери в Іспанії очікують на підвищення заробітної плати
Бюджетні працівники в Іспанії очікують підвищення заробітної плати на 0,5% для компенсації інфляції. Це передбачено Рамковою угодою для адміністрації XXI століття (2022-2024), яку уряд уклав з профспілками CC OO та UGT.
Іспанія: Новий конфлікт через мінімальну зарплату
Міністерство праці Іспанії в понеділок спровокувало новий конфлікт із роботодавцями, додавши його до вже існуючої боротьби щодо скорочення максимального робочого тижня до 37,5 годин, яке зараз проходить парламентські процедури. Нове протистояння виникло в рамках соціального діалогу після пропозиції відомства, очолюваного Йоландою Діас, щодо автоматизації майбутніх підвищень мінімальної міжпрофесійної заробітної плати (SMI). Ця ідея вже зустріла опір з боку роботодавців, повідомляють джерела, близькі до переговорів.
Нові умови пенсій: робота і виплати з 1 квітня
Набуває чинності фінальний етап пенсійної реформи
Набуває чинності фінальний етап пенсійної реформи, узгодженої раніше. Цей етап впроваджує суттєві зміни в доступі до різних видів пенсій: активної, відстроченої та часткової. Нові умови починають діяти з 1 квітня.
Ось ключові зміни, що впливають на можливість поєднання роботи та отримання частини пенсії: